La nueva regulación de retiros parciales de Afores por desempleo
El pleno de la Cámara de Diputados aprobó por unanimidad, con 476 votos a favor, reformas al artículo 191 de la Ley del Seguro Social, que establecen mecanismos de regulación y control sobre los retiros parciales de las Afores por motivos de desempleo. Esta decisión se da en medio de un periodo extraordinario de sesiones, donde los representantes de los partidos Revolucionario Institucional, Acción Nacional y Movimiento Ciudadano criticaron al gobierno de Morena, acusándolo de intentar apropiarse de los fondos de los trabajadores en un contexto de crisis económica y desempleo creciente.
Objetivos de la reforma y modalidades de retiro
Durante la discusión, el presidente de la Comisión de Seguridad Social, Arturo Olivares, explicó que la reforma busca evitar abusos por parte de gestores y despachos externos que se aprovechan de la situación de los trabajadores. Se establecen dos modalidades para los retiros: la Modalidad A, que permite retirar el equivalente a 30 días del último salario base de cotización, y la Modalidad B, que ofrece la opción de retirar 90 días del salario promedio de los últimos cinco años cotizados o el 11.5% de los recursos acumulados, eligiendo la cantidad menor. Ambas modalidades pretenden ser un apoyo en momentos de necesidad, sin comprometer el futuro previsional de los trabajadores.
Aumento de retiros por desempleo y medidas contra fraudes
Las cifras son alarmantes: en julio de 2024, se reportaron más de tres mil millones de pesos retirados por concepto de desempleo, el monto mensual más alto en la historia del sistema. En el primer trimestre del mismo año, los retiros superaron los 17 mil 900 millones de pesos, lo que representa un incremento del 27% en comparación con el año anterior. Ante esta situación, la reforma también busca modificar la base de cálculo del retiro por desempleo, garantizando un cálculo justo basado en el salario promedio real del trabajador registrado ante el Instituto Mexicano del Seguro Social.
Protección de los recursos de los trabajadores
Además, se implementarán candados para prevenir fraudes y abusos por parte de gestores que cobran comisiones excesivas, que oscilan entre el 10% y el 35% del ahorro para el retiro. La reforma tiene como objetivo proteger los recursos de los trabajadores, asegurando que los retiros se realicen de manera transparente y justa. Con estas medidas, se espera que los trabajadores puedan acceder a sus recursos en momentos de necesidad sin poner en riesgo su futuro financiero.