La Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano respalda la ampliación del permiso por paternidad remunerado en México
La Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano (AMECH) ha mostrado su apoyo a la ampliación del permiso por paternidad remunerado en México. Consideran que esta medida es crucial para impulsar el desarrollo profesional de las mujeres y lograr una sociedad más igualitaria.
La Cámara de Diputados aprobó la ampliación del permiso por paternidad remunerado
AMECH respalda la decisión de ampliar el permiso por paternidad remunerado de los actuales cinco días a 20 días. Esta medida fue aprobada por la Cámara de Diputados en diciembre pasado como parte de una reforma a la Ley del Trabajo.
Según la organización, esta ampliación representa un avance significativo en materia de derechos laborales y equidad de género. Además, mejora la retención de talento en las empresas al demostrar compromiso con la conciliación laboral.
AMECH destaca que este permiso por paternidad remunerado permite a las mujeres contar con un mayor apoyo durante los primeros días de crianza, lo cual tiene un impacto positivo tanto en el ámbito laboral como económico.
El crecimiento de la participación femenina ha sido mínimo
AMECH señala que el crecimiento de la participación femenina en México entre 2005 y 2023 ha sido mínimo, aumentando solo cinco puntos porcentuales. Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, en el tercer trimestre de 2023, el 76.1% de los hombres estaban en el mercado laboral, mientras que solo el 46.4% de las mujeres.
Retraso en la aprobación definitiva de la ampliación del permiso por paternidad remunerado
A pesar de la aprobación en la Cámara de Diputados, el presidente mexicano, Andrés Manuel López Obrador, solicitó aplazar la discusión y aprobación definitiva de esta ampliación hasta después de las elecciones del 2 de junio. Actualmente, la reforma se encuentra pendiente en el Senado.
Controversia en torno a la ampliación del permiso por paternidad remunerado
AMECH reconoce que ha habido controversia en torno a esta ampliación, especialmente por las reticencias expresadas por organismos públicos como el Instituto Mexicano del Seguro Social y la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), quienes han solicitado reducir la propuesta a 10 días.
La falta de definición por parte de López Obrador en estos temas ha generado polémica, especialmente porque ha respaldado otras iniciativas laborales importantes.
AMECH urge al Estado y al empresariado a reconocer este derecho y colaborar en su implementación
AMECH advierte que la ampliación del permiso por paternidad es una necesidad urgente. Insta al Estado y al empresariado a reconocer este derecho y colaborar en su efectiva implementación.
Con información de EFE